Global Journal of Human Social Science, E: Economics, Volume 22 Issue 2

Volume XXII Issue II Version I 14 ( ) Global Journal of Human Social Science - Year 2022 © 2022 Global Journals E Corporate Governance and Financial Performance: The Family SMEs a Special Case performance de l’entreprise familiale. Également, l’utilisation des ratios comptables classiques ignore certaines variables clés de performance, telle que la satisfaction des employés ou des clients et qui peuvent être très importantes pour déterminer la performance future d’une entreprise. Comme tout travail de recherche, le nôtre aussi est confronté aux problèmes potentiels d’endogénéité qui peuvent affecter de manière significative les résultats empiriques. Ces problèmes se présentent généralement en trois manières à savoir; la corrélation avec le terme d’erreur, le biais de la variable omise et la simultanéité. En effet, le problème d’endogénéité de la simultanéité est le plus courant dans la recherche sur la gouvernance d’entreprise (Mina et al., 2013). À l’issue de ses limites, notre travail de recherche ouvre la voie vers des recherches futures. Notre travail de recherche peut être complété par un enrichissement du modèle conceptuel des mécanismes de gouvernance en introduisant d’autres spécificités contextuelles de l’entreprise familiales marocaines et à sa structure de l’actionnariat. D’autres recherches ultérieures peuvent accroître l’étude sur l’effet des mécanismes de gouvernance sur la performance en introduisant d’autres variables telles que la satisfaction des actionnaires et des clients. Finalement, nous proposons dans les recherches futures de s’intéresser à d’autres mécanismes de gouvernance permettant à la foi de limiter la dénaturation du caractère familiale et de protéger les intérêts de la famille. B ibliographie 1. Agrawal, A., & Knoeber, C. R. (1996). Firm performance and mechanisms to control agency problems between managers and shareholders. Journal of financial and quantitative analysis , 31 (3), 377-397. 2. 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